聚力新赛道 赋能新优质——记苏州工业园区教育系统校级干部数字化领导力培训活动
为深入贯彻国家教育数字化战略行动计划,有效推动“易加教育”赋能教育变革,苏州工业园区教育局、苏州工业园区教师发展中心深入推进新一轮“易加教育”全员培训工作。园区教育局沈坚局长亲自谋划,主持制定园区教育数字化全员培训方案,撰写了园区“教育数字化转型的意义价值”重要论述。全员培训由园区教师发展中心负责,教发中心培训处、教研中心、信息中心全面协同落地,确保在2023年12月底前完成覆盖教育局、教发中心、名师工作坊主持人、教务主任、学科组长、全区教师的数字化能力提升培训。
为进一步强化示范引领,发挥好领导干部带头与激励作用,2023年12月4日-12月9日园区教育系统校级干部数字化领导力培训全面实施,全区183名校级干部分11个场次完成培训考核。
培训由教发中心信息中心肖年志主任主持,肖年志主任带领校级干部学习了沈坚局长“教育数字化转型的意义价值”重要论述,分享了园区“易加教育”平台的迭代更新和品牌影响力,剖析了“易加教育”平台应用现状,明确指出了存在的主要问题,强调了校级干部在教育数字化转型中的重要作用。
教发中心叶鹏松主任作培训动员讲话,叶鹏松主任以人民教育家于漪“做老师最可怕的就是安于现状”开篇,深度解读了国家、省、市、区教育数字化转型意义价值和政策层面的推进举措,提出了园区教育数字化转型“强平台、强培训、强应用、重激励”的方法和路径,强调了“一把手”在教育数字化转型中的重要意义,对校级干部数字化领导力培训提出明确的要求,并以于漪“卓越教师成长的根本在于生命的高度觉醒”与参训者共勉。
业务培训由信息中心魏东主讲,培训内容对“易加教育”平台“学教测评研管”六个维度20余个系统进行梳理,从校级干部常态教育管理和教育决策实际应用场景出发,以用户需求为导向,给出了平台、路径、数据、看板、应用场景一体化的培训服务,形式和内容清晰、务实、高效,得到参训人员的高度评价。
本次培训效果良好,达成四项目标。一是统一思想、理念共生;二是行动引领、凝心聚力;三是用户思维、实景呈现;四是深度卷入、持续发力。培训过程中还收集反馈建议48条,对“易加教育”平台优化提供了很好的路径与方向。园区教师发展中心信息中心将持续推进平台优化,聚力用户应用场景研究,强化数据挖掘和数据赋能,支撑区域教育数字化转型。
一审一校:肖年志
二审二校:张 嘉
三审三校:朱红伟
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